为进一步巩固城市困难职工解困脱困工作成果,帮助困难职工家庭子女解决上学难问题,灞桥区总工会开展了2022年“金秋助学”活动,助力莘莘学子走进校园实现梦想。

本次“金秋助学”活动,区总工会坚持面向基层、面向弱势、面向急难的要求,认真落实以职工为中心的发展理念,共为8名特困职工直接发放助学金2.5万元;另外,创新工作思路,与基层工会试点共同开展助学活动,为洪庆街道总工会拨付助学经费3万元,用于开展区域助学。

首先,区总工会在各基层工会认真摸底申报的基础上,通过审核、入户调查、信息公示等程序,最终确定了八名家庭生活特别困难的职工、农民工、新就业形态劳动者等子女为助学对象,分别给予2000元至7000元不等的助学金,共发放2.5万元,确保了困难职工子女的顺利就学。 其次,区总工会首次创新助学方式方法、拓宽助学思路,为我区洪庆街道总工会拨付助学经费3万元。洪庆街道开展“金秋人才成长激励计划”,为街道今年参加高考并考入全国高等院校的95名农村户籍本科生进行资助奖励,共发放奖励资金15.7万元。 本次受到资助的学生能够在家庭条件比较困难的情况下,不畏艰苦,刻苦学习。希望通过助学活动,勉励受资助的学子们要自信自强,树立正确的世界观、人生观、价值观;珍惜光阴,学牢书本知识,练就过硬本领;做好人生规划,把自身成长与国家发展紧密结合起来,感恩父母、回报社会、报效祖国,成就出彩人生。 “金秋助学”活动是区总工会帮扶困难职工家庭的重要举措,是工会具有广泛影响力的工作品牌。区总工会将继续做优做亮“金秋助学”工作,努力为困难职工做好事、办实事、解难事,让帮扶工作更有温度,用实际行动诠释工会服务职工群众、团结凝聚职工的使命。


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