在陕西金翼服装有限责任公司,有这样一支由平均年龄30岁、18名成员组成的朝气蓬勃、奋发有为的职工队伍,他们弘扬“梦桃精神”,扎根服装生产一线,一次次攻坚克难,为企业设计出符合工作环境要求的服装,他们就是样衣组。近日,样衣组被陕西省总工会授予“梦桃式班组”荣誉称号。
守初心,弘扬“梦桃精神”
“高标准、严要求”是梦桃精神的体现,也是样衣组的工作宗旨。在班组成立的20年里,样衣组所有成员秉承这一宗旨,团结一心,立志把每一件样衣做成精品。2021年—2022年中石油、中石化全部换款改版,无形中增加了技术部的工作量,样衣组为了完成工作任务连续加班加点两个月,在公司同吃同住,设计师、制版师、裁剪师互相鼓励、相互配合,一件件精致的样衣最终呈现在大家面前,赶在规定的时间内按时交货,无论从服装的款式和品质上都得到客户的一致好评。他们的产品一次交验合格率100%,按期交货率100%,过硬的技术、高涨的工作热情,在员工中树立了榜样。

共进步,做好“传帮带”
样衣组经常接到都是时间紧迫、任务重、质量标准要求高的关键性工作任务,一般缝制工人都是按照样衣制作,样衣组的姐妹们都要按照图纸丝毫不差的制出精品服装。组长丑红利在平时工作管理中,遇到重点、难点的技术问题,组织大家集思广益广泛征集意见,对新来员工耐心指导、手把手教,关心每个员工的工作和生活状态,及时给予帮助和支持。通过业务培训、轮岗锻炼等形式,开展全方位、多层次业务培训,以优带差,至今已培养骨干人才40余人,现在在公司各个部门挑起大梁,为公司平稳快速的发展做出了积极贡献。

甘奉献,努力提高业务水平
每一件劳保服都连接着一个家庭的幸福安康。样衣组从开始的防静电服、阻燃服、防酸服单一的功能性,到如今的防静电阻燃服、防静电防酸服、防静电防阻燃防酸服、抗油拒水易去污防护服等等多功能防护效果,每款功能性服装的提升,都是多次与面料厂家数百次的设计、试验、修改,最终研制成功的。公司经常会遇到员工因生病等原因请假的情况,但只要有新的任务,小组18个人都能按时到岗,克服各种困难,只为完成当下的任务。在他们的努力下公司申请获得外观设计专利3个、实用新型专利25项、软著5个,运用到生产中为企业的节能降耗立下悍马功劳。

班组长丑红利表示,成绩只能代表过去,未来还需继续努力。他将带领班组成员继续践行“梦桃精神”,持续增强班组的凝聚力和战斗力,争做新时代的最美奋斗者和“梦桃精神”的传承人,在服装生产一线勇立新功。

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