为进一步提高公司干部的企业管理水平,11月2日,西安市总工会建强实业有限责任公司组织所属各单位、总部各部门负责人、党员干部以及一线先进职工,前往延川县文化旅游(集团)有限责任公司开展对标学习调研活动。

近年来,在延川县委、县政府的大力支持和领导下,延川文化旅游集团结合当地区域的特点,充分发挥产业优势,“另辟新径”,研究开发了具有地域特色的产品——“枣芽茶”,将叶子变废为宝,既延伸了企业生产链条,又突破了传统枣业的束缚,达到了物尽其用的效果,同时也为当地农户增收提供新的亮点,为县域经济发展提供新的动力。
在延川文旅集团工作人员的带领下,大家实地探访了延川文旅集团枣芽茶展示中心、枣芽茶基地。现场观看了红枣生产产业链,品鉴了枣芽茶以及以“枣”衍生出的各种产品,更深的了解了以“枣”为核心的各个产业链,并增加了对“枣”文化的更深的认知。

今年8月份,西安市总工会第十六次代表大会顺利召开,为西安市总工会建强实业有限责任公司今后的发展指明了方向,也为建强公司的深化改革提出了新的要求。为此,建强公司把“走出去”对标先进,持续深化与优秀企业的沟通交流,作为建强公司贯彻落实市总工会第十六次代表大会精神的一种措施,作为建强公司拓展经营、提升干部能力的一种途径。参加对标学习的所属单位负责人毕铭旭、井娟、李刚三位同志表示:要充分吸收延川文化旅游集团这种“变废为宝”的生产经验,要做到把“不可能”变为“可能”;党员干部王素娟、李谨、刘文莉三位同志表示:要积极向延川文旅集团学习,学习他们“如何用红枣走出的致富路”的生产经验,学习他们如何把“枣”树变为“摇钱树”的发展经验。在此次对标学习中,大家带着问题,一路看、一路听、一路比、一路学,在对标学习中启迪思路、在对比学习中寻找差距、在对标学习中谋划对策。
大家一致认为:要以此次对标学习为契机,把所学所思运用到今后的工作当中,比先进、找差距、补短板,消除脸上的“灼热感”、正视心理上的“落差感”、克服行动上的“滞后感”,化差距为动力,理清工作思路、创新载体方法,为建强公司的发展提供好的思路和决策。(刘程)

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